廣東創富金屬制造有(yǒu)限公(gōng)司成立于2009年。日商(shāng)岩井株式會社為(wèi)恒基創富大股東之一，其他(tā)戰略合作(zuò)夥伴包括日本小(xiǎo)松工(gōng)業株式會社和滑川工(gōng)業株式會社。2011年，恒基創富控股并入主廣東天樂通信設備有(yǒu)限公(gōng)司公(gōng)司正逐步推進多(duō)元化、集團化和國(guó)際化發展戰略。公(gōng)司主要從事汽車(chē)零部件、太陽能(néng)發電(diàn)系統框架及電(diàn)視支架等金屬産(chǎn)品和零部件的加工(gōng)；通信設備和防雷專用(yòng)設備的制造；臭氧水淨化器、中(zhōng)央空調等高新(xīn)技(jì )術産(chǎn)品的研發與制造。
公(gōng)司先後榮獲“中(zhōng)國(guó)電(diàn)子行業十大優秀企業”、“首屆中(zhōng)國(guó)高新(xīn)技(jì )術企業百強之一”、“全國(guó)CAD應用(yòng)工(gōng)程示範企業”、“廣東省高新(xīn)技(jì )術企業”、“廣東省民(mín)營科(kē)技(jì )企業”、“廣東省著名(míng)商(shāng)标”、“連續十年守合同重信用(yòng)企業”等一系列榮譽。
随着科(kē)研投入的不斷增加，先進生産(chǎn)技(jì )術及設備的引進，生産(chǎn)規模不斷擴大。公(gōng)司現已成為(wèi)東洋、京瓷、富士達、八木(mù)、愛信精(jīng)機、桑野、三菱、KMAC、PMAC、GGP等國(guó)際知名(míng)品牌的戰略合作(zuò)夥伴。
公(gōng)司已制定中(zhōng)長(cháng)期發展規劃，将汽車(chē)、通訊、新(xīn)能(néng)源設定為(wèi)公(gōng)司未來發展的方向，并緻力于打造金屬制造和通信設備制造的高新(xīn)技(jì )術企業。
就業總是當今全球性的大問題。當前，我國(guó)更是面臨着不容樂觀的就業形勢：在城市，企業富餘人員約2000多(duō)萬；在農村，農村剩餘勞動力約為(wèi)1億多(duō)人。大學(xué)生，應屆畢業生找不到工(gōng)作(zuò)，失業規模逐步增長(cháng)，隐性失業随着企業改革力度的加大日趨突出，農村剩餘勞動力離開土地向非農業、向城市轉移的壓力越來越大，還有(yǒu)不斷新(xīn)成長(cháng)起來的勞動力加入勞動力市場，諸多(duō)方面的因素交互作(zuò)用(yòng)，使我國(guó)的就業與失業問題日益嚴重，再就業工(gōng)程面臨嚴峻挑戰，成為(wèi)頗難求解的難題。
而創富則為(wèi)社會強調增加就業，減少失業。
人才，是一個動态的概念。昨天的人才，未必能(néng)适應今天的激烈競争；現在的人才，不一定能(néng)成為(wèi)未來世界的主宰。
一個組織是否具(jù)有(yǒu)競争力，是看這個組織能(néng)否在這個瞬息萬變的社會環境中(zhōng)保持一定的地位，其唯一持久的競争優勢，是具(jù)備比其競争對手學(xué)習得更快更好的能(néng)力--學(xué)習力！
企業的競争，說到底是人才的競争！
員工(gōng)永遠(yuǎn)是最寶貴的資源，通過培訓的持續開發，不斷提升員工(gōng)自身價值，進而提高企業的整體(tǐ)競争力。公(gōng)司堅持不懈地緻力于發展自己的人力資源，視培訓為(wèi)收益最大的投資！
對公(gōng)司的每一位員工(gōng)，都寄予最大的厚望，您的素質(zhì)能(néng)夠而且必将影響公(gōng)司的未來！
我們提供--高質(zhì)量的培訓體(tǐ)系！
我們的目标--員工(gōng)的成就感和滿足感，逐步建立學(xué)習型的組織！
我們的口号--活到老，學(xué)到老，培訓到永遠(yuǎn)！
我們堅信，隻要大家努力學(xué)習，勤奮工(gōng)作(zuò)，公(gōng)司的明天一定會更輝煌、更燦爛！
廣納人才，尚賢任能(néng)，崇德(dé)敬義，辦(bàn)廠育人。為(wèi)社會創造就業，解決失業問題。
在知識經濟時代，人才對推動企業發展的作(zuò)用(yòng)比任何時候都顯得重要，人才也是在企業的工(gōng)作(zuò)中(zhōng)獲得成長(cháng)。企業與人才是互動的關系，人才依靠企業進步，企業依靠人才發展。企業是個大舞台，尊重人才個性的發展，使人才在企業中(zhōng)獲得發揮才幹的機會，實現事業成功的夢想；企業也是一所學(xué)校，以塑造時代強者為(wèi)目标，為(wèi)人才提供學(xué)習的環境，使人才得以琢璞成玉，玲珑成器。另一方面，企業也通過人才能(néng)力的發揮獲得更好的經濟效益。我們以海納百川的胸懷，不斷吸納各方面的優秀人才，提供平等機會，創造和諧環境，營造尚賢任能(néng)的用(yòng)人機制，倡導崇德(dé)敬義的浩然正氣，以控制和激勵為(wèi)手段，培養高效、精(jīng)良的企業人才隊伍。
創造就業現誠聘以下職位：
一、電(diàn)子工(gōng)程師 二、電(diàn)機工(gōng)程師 三、結構工(gōng)程師 五、儲備幹部 四、軟件開發工(gōng)程師 六、質(zhì)檢員 七、生産(chǎn)工(gōng)
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